CC-Leadership Programm

Persönliches Coaching

Reflexion und Unterstützung für Führungskräfte und Executives: Ziele und Erfolge mit Leichtigkeit erreichen.

Damit Sie Ihre aktuellen Handlungsfelder besser verstehen, das eigene Handlungsrepertoire erkennen und zielgerichtet erweitern.

Coaching in individuellen Prozessen, anspruchsvollen Phasen und bei herausfordernden Zielsetzungen.

Für mich ist Coaching eine besondere Form der Begleitung für Menschen mit Management- und Leadership-Aufgaben. Es geht darum, dass Sie Ihre aktuellen Handlungsfelder besser verstehen, das eigene Handlungsrepertoire erkennen und zielgerichtet erweitern. Mein Verständnis ist es, dass Coaching der Verbesserung von persönlichen Ergebnissen sowie der Leistungsausrichtung und des Leistungserhalts dient. 

Für Geschäftsführung und Top-Management bin ich Reflexionspartnerin auf Augenhöhe, um die blinden Flecken des eigenen Handelns, Entscheidens und Kommunizierens sowie aktuelle Entwicklungen zu erkennen und so gesunde Reflexe zu unterstützen. 

In unserer Zusammenarbeit halte ich die Prozessebene und biete einen vertrauensvollen Rahmen. Sie geben dabei weder Arbeit noch Verantwortung an mich ab. Ich stehe Ihnen als neutrale Feedbackgeberin, Fragenstellerin und geschulte Prozessexpertin mit Methodenvielfalt zur Seite. 

Mein Business-Coaching-Ansatz setzt nicht auf vorgedachte Lösungsvorschläge oder Selbstoptimierung. Es geht vielmehr darum, dass eine eigenständige und klare Lösung entstehen kann. Das führt auch nach dem durchlaufenen Coaching-Prozess zu einer gesteigerten Lösungskompetenz und einem erweiterten Verständnis für Rollen- und Persönlichkeitsanteile in zukünftigen Fragestellungen Ihres Arbeitslebens. 

Es geht um neue Perspektiven, die der Berufspraxis mit ihrer Vielseitigkeit dienlich sind. Dabei steht immer der Mensch in seiner spezifischen und sich zudem stark verändernden Lebenswelt im Mittelpunkt. 

Ohne eine Änderung der Einstellung gibt es keine Veränderung, denn nur inneres Wachstum bewegt äußeres Wachstum. Und dann ist es plötzlich ganz leicht.

Im Coaching begleite ich Einzelpersonen dabei, spezifische Situationen zu analysieren, ihre Verhaltensmuster zu verbessern und innovative Lösungsansätze zu finden.

Für sichere Führung in unsicheren Zeiten: loyale Mitarbeitende, dynamische Teams, nachhaltige Erfolge und eine erfolgreiche Führungsrolle.

Ich begleite Sie dabei, in einer komplexen und modernen Arbeitswelt erfolgreich und flexibel zu agieren. Gemeinsam schaffen wir die Voraussetzungen für klare Ziele, die erreicht werden und eine sinnvolle und erfolgreiche Führungskarriere. Werden Sie zu der Führungskraft, die Sie immer sein wollten und die Ihr Team sich wünscht.

Executive Coaching kann aus verschiedenen Gründen und zu verschiedenen Themen in Anspruch genommen werden. 

Einige Beispiele meiner Themen im Leadership-Coaching für Führungskräfte

Einige Beispiele meiner Themen im
Karriere-Coaching für Führungskräfte

Vorgespräch & Terminierung

Take the Leap!

Gemeinsam arbeiten wir im Coaching an greifbaren Lösungsansätzen, die Ihnen effektiv helfen und für Sie einen echten Unterschied machen werden.

Durch meine langjährige Praxiserfahrung im Unternehmensalltag, in Führungspositionen und in der Leitungsebene kann ich wertvolle Einsichten bieten und diese mit meinem fundierten Coaching-Ansätzen verbinden.

ANREGUNGEN IM UNTERNEHMENSALLTAG WILLKOMMEN?

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